Maßnahmen der Auditierung
In zwei hochschulinternen Workshops hat eine Gruppe repräsentativer Hochschulangehöriger zusammen mit der Hochschulleitung bereits vorhandene familiefreundliche Maßnahmen der Viadrina zusammen getragen und weiteren Veränderungsbedarf analysiert. Als Ergebnis dieser Workshops ist eine Zielvereinbarung entstanden, mit der sich die Viadrina zur Realisierung von über 70 Maßnahmen in den kommenden drei Jahren verpflichtet.
Im ersten Jahr der Umsetzung (2009-2010) wurden u.a. folgende Ziele erreicht:
- Eröffnung eines Eltern-Kind-Raumes, der mit einem Computerarbeitsplatz und Telefon für die Eltern und hochwertigem Spielzeug für die Kinder ausgestattet ist. Er ermöglicht in dringenden Fällen das Arbeiten am Computer in einer kindgerechten Umgebung.
- Angebot einer Viadrina-Notfall-Betreuung in Zusammenarbeit mit lokalen Partnern, so dass Universitätsangehörige in Fällen von Kita-Schließtagen, bei Prüfungen am Wochenende, bei Tagungen ua. schnell und unkompliziert eine kompetente Betreuung für ihr Kind organisieren können.
- Interne und externe Kommunikation der familienfreundlichen Maßnahmen der Viadrina (Postkarten, Infoflyer, Homepage, Merkblatt, Broschüre)
- Flexibilisierung der Arbeitszeit durch die Einführung und positive Evaluierung einer Dienstvereinbarung Telearbeit
Einige Ziele bis 2012 :
- Weitere Flexibilisierung der Arbeitszeitgestaltung
- Beförderung von Teilzeitstudienoptionen
- Flexibilisierung der Präsenzregelungen für die Studierenden
- Etablierung eines Anlaufstellennetzwerkes
- Verbesserung der Erreichbarkeit von Beratungsstellen für Studierende
- Systematische Begleitung familienbedingt freigestellter Beschäftigter
Mit einer jährlichen Berichterstattung gibt die Hochschule Auskunft über den Fortschritt der bisher erreichten Ziele. Nach drei Jahren findet dann eine Re-Auditierung statt, bei der überprüft wird, inwieweit die gesteckten Ziele tatsächlich erreicht wurden und welche zukünftigen Schwerpunkte im Bereich Familienfreundlichkeit die Hochschule setzen möchte.
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